Стаж для выхода на пенсию в россии по новому закону

График выхода на пенсию по годам с 2019 для женщин и мужчин

Новый закон о пенсиях с 2019 года также предполагает изменение сроков выхода на пенсию для льготных категорий граждан (так называемых «досрочников»).

  • Для граждан, работающих в условиях Крайнего Севера, пенсионный возраст также предлагается повысить на 5 лет мужчинам (с 55 до 60 лет) и женщинам (с 50 до 55 лет). Делать это предлагается с таким же переходным периодом, как указано в таблице выше для обычных работников.
  • Для учителей и медработников требования к льготному стажу остаются неизменными (наличие специального стажа 25 или 30 лет в зависимости от места работы), однако сам выход на пенсию после получения этого стажа предлагается отсрочить на 5 лет с переходным периодом, который растянется на 2019-2023 годы:
Год получения необходимого стажа работы Предлагаемая отсрочка выхода на пенсию Год выхода на пенсию по новому закону
2019 2019 0,5 года 2019 и 2020
2020 2020 1,5 года 2021 и 2022
2021 2021 3 года 2024
2022 2022 4 года 2026
2023 и последующие года 2023 (2024, 2025 и т.д.) 5 лет 2028 и далее

Необходимо отметить, что сроки выхода на пенсию не будут увеличивать для граждан, имеющих право на досрочную пенсию «по вредности» (список 1 и 2), а также для пострадавших от радиационных и техногенных катастроф, работников летно-испытательного состава и получателей досрочных пенсий по состоянию здоровья и по «социальным мотивам» (отдельные категории инвалидов, многодетных матерей, воспитавших 5 и более детей, и др.).

Кроме того, по предложению Владимира Путина была предоставлена возможность досрочного выхода на пенсию для многодетных матерей, имеющих менее 5 детей:

  • при наличии 3 детей срок выхода на пенсию, установленный новым законом, уменьшается на 3 года;
  • при наличии 4 детей — на 4 года раньше общеустановленного срока.

Все вышеперечисленные предложения были рассмотрены в виде поправок к закону о повышении пенсионного возраста и были приняты в Госдуме во втором чтении 26 сентября 2018 г. В окончательном виде соответствующий закон был принят Госдумой уже 27 сентября 2018 года в результате третьего (заключительного) чтения, а Президентом подписан уже 3 октября 2018 г.

За последние годы я столкнулась с пересмотром порядка пенсионного обеспечения россиян несколько раз. Сначала поменялась система начисления госпособия, а потом, поправки были приняты в отношении количеств баллов и лет трудового стажа. На днях мы с мамой (она собралась на пенсию), ходили в отделение ПФР, чтобы нам посчитали, проходит ли будущая пенсионерка по всем показателям для оформления пенсии или придется заранее побеспокоиться о подготовке дополнительных бумаг.

Оказалось, что если бы она пошла на заслуженный отдых в 2019 году, то баллов и стажа было достаточно, а вот с 2019 года ситуация серьезно изменилась. В результате, мы пришли домой и стали разбираться с тем, сколько стажа нужно для выхода на пенсию по новому закону с 2019 года и может ли повлиять на итоги расчетов общее число накопленных будущим пенсионером баллов. Все подробности по этому вопросу будут представлены в данной заметке, и я очень надеюсь, что представленный материал поможет другим пожилым людям.

В начале октября 2019 года президентом РФ В. Путиным был подписан закон, согласно которому продолжится реформирование пенсионной системы. По отдельным положениям этого закона, регламент оформления пенсиона изменится для россиян уже с 1 января 2019 года. Прежде всего, это коснется возрастного ценза. Сразу после наступления указанной даты возраст, с которого можно начинать оформлять госпособие, увеличиться. К 2023 году данный показатель должен достигнуть итоговой величины:

  • 60 лет – для женской половины населения;
  • 65 лет – для мужской половины населения.

Если обратиться к конкретным датам, то в 2028 году смогут оформить пенсион гражданки 1968 г. р. и граждане – 1963 г.р. Для получения гос.пособия достичь установленного возрастного ценза недостаточно.

Придется соответствовать еще и другим требованиям:

  • иметь достаточный трудовой стаж;
  • набрать нужное количество баллов, в которых выражается значение индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК).

Лишь при исполнении этих условий, гражданину будет начислено госпособие, положенное к ежемесячной выплате. Важно подчеркнуть, что в следующем году действующие показатели увеличатся, и так будет происходить до 2025 года.

Стаж для выхода на пенсию в россии по новому закону

С января 2019 года, требования для оформления гос.пособия по старости существенно ужесточаются. Речь пойдет о таких критериях:

  • трудовой стаж – 10 лет;
  • ИПК – 16,2 балла.

Определить, какой стаж нужен будет для оформления гос.пособия, поможет простая таблица.

Постепенно эти показатели увеличиваются, причем, трудовой стаж ежегодно становится больше на один год, а пенсионный коэффициент на 2,4 балла. Иными словами количество новых пенсионеров будет уменьшаться, а размер пенсионной суммы расти. Именно в этом и заключается основная цель пенсионного реформирования. Максимальная сумма стажа будет составлять к 2024 году 15 лет.

Важно понимать, какие периоды входят в страх. стаж, а какие, по закону, учтены быть не могут. Здесь стоит выделить промежутки, когда граждане не осуществляли труд. деятельность, но делали общественно полезное дело. К таким периодам относятся:

  1. Время, когда кандидат трудился в России или за ее пределами и перечислял положенные страх. взносы в ПФР.
  2. Время ухода за детьми до 1,5-ра лет, но не больше 6-ти лет в общей сложности.
  3. Обеспечение ухода за детьми с инвалидностью или за инвалидами 1-ой группы, от 80-ти лет.
  4. Армейская служба или служба, аналогичная ней на законодательном уровне.

Стоит здесь сказать, что с 2019 года, начинает «работать» преференция, когда люди с достаточным труд.стажем, смогут пойти на заслуженный отдых на два года раньше. Для мужчин стаж равняется 42 годам, а для женщин – 37 годам.

Чтобы иметь возможность получить госпосбие, соискателю придется подтвердить свой трудовой стаж при помощи специальных документов. В частности, речь пойдет о таких бумагах, как:

  1. Труд.книжка. В документе каждый работодатель обязан делать записи о том, когда сотрудника начинает и когда заканчивает трудовую деятельность. В дальнейшем этот документ будет использован в ПФР для расчета стажа.
  2. Трудовые соглашения. Договор считается документом, подтверждающим трудовой стаж, поэтому, его тоже можно представить при расчете стажа.
  3. Архивные справки, выписки, другие документы, способные удостоверить факт наличия у пенсионера необходимого стажа.

Все документы передаются в ПФР, где будут проверены сотрудниками. Если какие-то периоды вызывают определенные вопросы, то по месту занятости соискателя направляется запрос. По итогам проверки гражданину сообщают, имеет ли он право на получение трудовой пенсии.

В конце статьи мне бы хотелось выделить несколько существенных моментов по тексту материала:

  1. Для получения пенсионного обеспечения в 2019 году, пенсионер обязан достичь определенного возраста, накопить нужное количество баллов и иметь необходимых период занятости.
  2. В труд.стаж входят разные промежутки занятости, но не только время ведения трудовой деятельности, а еще и общественно полезная занятость.
  3. Для подтверждения трудового периода необходимо представить в ПФР специальные документы, где указано, сколько и где трудился соискатель.

В России стартует пенсионная реформа – с 1 января 2019 года. В рамках реформы повышается пенсионный возраст для мужчин и женщин. А что со стажем? Сколько стажа потребуется для выхода на пенсию? Приведем удобную для понимания таблицу.

Чтобы выйти на пенсию по новому закону (2019) одно лишь достижения необходимого пенсионного возраста мало. Еще нужны:

  • страховой стаж;
  • минимально значение индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) в баллах.

В данном материале мы поясним, сколько именно стажа потребуется для оформления пенсии с 2019 года.

Итак, с 1 января 2019 г. постепенно будет увеличиваться пенсионный возраст. До конца 2018 года такая возможность предоставляется мужчинам в 60 лет, а женщинам в 55 лет. Но с 2019 года эти значения начнут увеличиваться. Постепенное повышение пенсионного возраста будет производиться до 2023 года, когда будут закреплены новые нормативные значения — 65 и 60 лет соответственно.

Одним из условий для выхода на пенсию по старости является наличие страхового стажа. Для оформления пенсии в 2019 году необходимо иметь как минимум 10 лет страхового стажа. Согласно действующему законодательству в него включаются не только периоды трудовой деятельности, но и иные, предусмотренные законом периоды. Например, уход за пожилым гражданином (старше 80), служба в армии, больничные и оплачиваемые отпуска и т.д.

Ежегодно нормативы по стажу увеличиваются — например, в 2020 г. потребуется уже 11 лет. Эти изменения никак не связаны с пенсионной реформой, объявленной Правительством в 2018 г., потому что постепенное изменение этих нормативов проводится еще с 2015 г.

Стаж для выхода на пенсию в россии по новому закону

Продолжительность трудовой деятельности — не единственное требование для получения страхового обеспечения по старости. Необходимо также выполнение условий по возрасту (с учетом его повышения с 2019 г.) и значению ИПК (количеству пенсионных баллов).

Согласно ч. 2 ст. 8 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г., страховой стаж является одним из условий для выхода на пенсию в России. Изменение нормативов по минимальному стажу проводится еще с 1 января 2015 г. Корректировки производятся постепенно с предусмотренным переходным периодом с 2015 по 2024 г.

  • На 2015 год минимальные требования были установлены в значении 6 лет.
  • Каждый год этот норматив увеличивается на 1 год, т.е. в 2016 — 7 лет, в 2017 — 8 и т.д. до 2024 г.

В страховой стаж, согласно статье 11 закона № 400-ФЗ, включаются периоды работы либо другой деятельности в России или за ее пределами, если это предусмотрено законодательством РФ или международными договорами. Эти периоды работы будут учитываться только при условии начисления и уплаты в это время страховых взносов в ПФР (то есть гражданин должен быть официально трудоустроен).

Назначение и выплата пенсионного обеспечения

Для того чтобы иметь право получать страховую пенсию женщина должна отвечать следующим условиям:

  • достигнуть возраста 55 лет;
  • иметь минимальный страховой стаж не меньше чем установлено законом (в 2017 году он составляет 8 лет);
  • иметь минимальное количество баллов (в 2017 году 11,4 балла).

В случаях, установленных законодательством, женщина может получить право на пенсию по старости раньше вышеуказанного возраста.

Возраст выхода женщин на пенсию в других странах зачастую отличается от этого показателя в России.

Страна Пенсионный возраст для женщины
Россия 55
Великобритания 65
Исландия 67
Испания 65
Канада 65
Франция 60
Германия 65-67
Норвегия 67
США 65
Чили 60
Япония 65
Китай 50-55

Как видно из приведенных данных, пенсионный возраст в РФ для женщин один из самых маленьких в мире. Даже страны, бывшие в составе СССР, в большинстве своем его увеличили.

При обращении в Пенсионный фонд для начисления пенсии по старости (в том числе и досрочной), необходимо представить следующие документы:

  • заявление о назначении страховой пенсии;
  • паспорт РФ либо документ, разрешающий пребывание в стране для иностранных граждан и лиц без гражданства;
  • свидетельство пенсионного страхования;
  • трудовую книжку и прочие документы, подтверждающие страховой стаж, в том числе и дающий право на досрочную пенсию;
  • справку о среднемесячном заработке, содержащую сведения за пять лет подряд за любой период до 01.01.2002

Подать документы можно следующим способом:

  • принести лично в выбранное отделение ПФР;
  • отправить по почте заказным письмом;
  • подать через работодателя;
  • подать через многофункциональные центры;
  • подать через личный кабинет на официальном сайте Пенсионного фонда.

Стаж для выхода на пенсию в россии по новому закону

Если представлены не все документы или в них содержатся ошибочные сведения, у гражданина есть три месяца, чтобы их отправить в ПФР.

Пенсия должна быть назначена в 10-дневный срок, который отсчитывается от даты:

  • поступления заявления при личном обращении при условии, что все документы в порядке;
  • указанной на почтовом штемпеле, проставленном в месте отправления;
  • приема заявления в МФЦ;
  • предоставления всех необходимых документов, в случае когда при подаче заявления они были поданы не в полном объеме.

Пенсия назначается со дня подачи заявления, при условии, что гражданин уже имеет право на ее получение (достиг определенного возраста).

Условия и порядок начисления пенсии, равно как и пакет документов одинаковы для всех граждан независимо от пола.

Если у женщины отсутствует страховой стаж, или он меньше установленного минимума на момент достижения 55 лет она будет иметь право только на социальную пенсию.

Пенсионный возраст при этом увеличится на пять лет. То есть получать пенсию женщина сможет только в 60 лет. При этом выплаты могут быть приостановлены при официальном трудоустройстве.

Выход на пенсию по старому закону Пенсионный возраст по новому закону Год выхода на пенсию по новому закону
Мужчины Женщины
I полугодие 2019 60 1 – 0,5 = 60,5 * 55 1 – 0,5 = 55,5 * II полугодие 2019
II полугодие 2019 I полугодие 2020
I полугодие 2020 60 2 – 0,5 = 61,5 * 55 2 – 0,5 = 56,5 * II полугодие 2021
II полугодие 2020 I полугодие 2022
2021 60 3 55 3 2024
2022 60 4 55 4 2026
2023 и т.д. 60 5 55 5 2028 и т.д.

Стаж для выхода на пенсию в россии по новому закону

Примечание: * — согласно поправке Владимира Путина о смягчении пенсионной реформы, на полгода раньше нового пенсионного возраста (устанавливаемого ежегодным повышением на 1 год) смогут выйти те граждане, пенсионный возраст которых по старому закону должен был наступить в 2019 и 2020 году.

Вам также может быть интересна тема: Таблица пенсионного возраста по годам рождения для женщин и мужчин

Таким образом, так называемый «переходный период» при повышении пенсионного возраста составит 5 лет для мужчин и женщин. Он затронет тех граждан России, которые по действующим сейчас нормам должны были бы выйти на пенсию в 2019-2023 гг. Соответственно это:

  • мужчины 1959-1963 года рождения;
  • женщины 1964-1968 года рождения.

Россияне, рожденные после указанного периода (мужчины 1963 и женщины 1968 года рождения и моложе), согласно новому закону будут выходить на пенсию уже по достижении нового установленного пенсионного возраста (соответственно 65 и 60 лет).

Примечательно, что в соответствии с предложенным графиком повышения пенсионного возраста выход на пенсию по старости до окончания переходного периода должен будет происходить через год, причем только в четные годы — 2020, 2022, 2024, 2026 и 2028. Однако в 2019 и 2021 году на пенсию также будут выходить мужчины и женщины, которым на момент вступления в силу нового пенсионного закона до старого пенсионного возраста останется менее 2 лет (см. таблицу выше).

Ежегодно минимально необходимая величина этого норматива увеличивается на 1 год:

  • на 2018 г. норматив устанавливается в значении 9 лет;
  • в 2019 г. потребуется уже 10 лет;
  • в 2024 г. установится окончательное значение — 15 лет.

достижение предусмотренного пенсионного возраста (будет плавно увеличиваться с 01.01.2019 г. до 60/65 лет для женщин/мужчин);

наличие минимально необходимого количества пенсионных баллов — ИПК (нормативы ежегодно повышаются на 2,4 балла до достижения норматива в 30 баллов).

Поэтому для выхода на пенсию в 2018 г. нужно достичь возраста 55/60 лет, иметь не менее 9 лет стажа и 13,8 ИПК. В 2019 году эти нормативы будут изменены до 55,5/60,5 лет, 10 лет трудовой деятельности и 16,2 баллов.

Минимально необходимые требования будут корректироваться и после 2018 года.

женщины

мужчины

Необходимый стаж (лет)

Минимальный ИПК (баллов)

Примечание: ПВ — пенсионный возраст

Законы, регулирующие порядки и принципы предоставления выплат, следующие.

Изначально у правительства были планы – повысить пенсионный возрастной порог до 65 и 63 лет. Однако в 2018 году Президент внес в этот пункт корректировки. Точная дата их появления – 6 сентября. В соответствии с нововведениями женщины будут выходить на отдых с 60-ти лет.

В корректировках, предусмотренных Правительством, в закон были внедрены следующие изменения:

  • женщины, получившие статус многодетных, вправе рассчитывать на раннее обеспечение из государственного бюджета (двумя годами ранее);
  • для людей, которые планировали официальный уход с работы в ближайшие 2 года, будут предложены определенные льготы в виде снижения налоговой нагрузки, права на алименты, отгулов и т. д.;
  • установление для нанимателей ответственности в соответствии с Уголовным кодексом РФ при увольнении специалистов, которые вскоре должны выйти на государственное содержание, или за отказ взять их на рабочее место (выделить вакансию);
  • увеличение нижнего порога пособия по безработице с 4900 руб. до 8000 руб. с начала 2019 года;
  • предоставление надбавки лицам, проработавшим в сфере сельского хозяйства, в сумме 25% для неработающих лиц при достижении суммарного стажа в 30 лет и наличии подтверждающих документов, на получение могут рассчитывать только неработающие пенсионеры, проживающие в селах
  • сохранение всех федеральных льготных условий на недвижимое имущество для тех, кто стал пенсионером по возрасту до 31.12.2018.

Изменения такого плана не имеют никакого отношения к гражданам, которые уже являются пенсионерами.

Правила и порядки, действующие для представителей разных полов, отличаются.

Повышение трудоспособного возраста будет осуществляться максимально плавно. Речь идет преимущественно о женщинах 1964-1967 и мужчинах 1959-1962 годов рождения. В отношении женщин действовать станут следующие нормы.

Стаж для выхода на пенсию в россии по новому закону

Так, для большинства женщин стал неожиданностью тот факт, что им придется работать от полутора до пяти лет больше в зависимости от возраста. Мужчины также будут вынуждены столкнуться с определенными переменами. Их детализированный перечень отображен в таблице.

В рассмотренные таблицы уже внесены путинские поправки к изначальному варианту, поэтому расчетные операции являются максимально уточненными и приближенными к действительности.

Первоначальный вариант закона показался людям несправедливым. В особенности для женщин, которым предстояло работать до 63-х лет.

Именно такими являлись изначальные условия. Тем не менее, впоследствии возраст сместился на 3 года назад (до 2028).

Говоря об окончательном решении в отношении женщин, следует составить детальный график. Ему нужно следовать в процессе подсчета времени выхода на пенсию.

Изменения, как уже отмечалось, затронули не одних женщин. Для мужчин планка была повышена до 65-ти лет.

В таблицах уже присутствуют правки, которые были внесены Путиным в 2018 году. Поэтому сведения являются максимально приближенными к действительности и соответствуют существующим нормам законодательства.

Для пенсионеров размерный показатель минимального стажа установлен в п. 2 ст. 8 ФЗ №400. Ежегодно происходит его увеличение на 1 год. В качестве «отправной точки» выступает минимальный уровень стажа в 6 лет. Однако для начисления пенсии по старости требуется 9 лет работы. Суммарное значение получается равным 15 лет. От пола стаж не зависит, поэтому для представителей обоих полов данный параметр считается идентичным.

Досрочное предоставление пенсионного обеспечения допустимо по причине стажа или в связи со спецификой профессиональной деятельности. Табличный график представлен следующим образом.

Стаж для выхода на пенсию в россии по новому закону

Так, представители обоих полов вправе рассчитывать на преждевременный уход с рабочего места при соблюдении определенных формальностей и норм закона. Все определяется датой рождения и спецификой трудовой деятельности конкретного гражданина.

Социальные пенсии предоставляются не страховыми организациями, а государством. В таблице указан возраст начала получения выплат представителями мужского и представительницами женского пола.

Гражданка Иванова родилась в 1965 году. Сколько лет ей остается до пенсии, если сейчас 2019 год?

Стоит воспользоваться приведенными таблицами. Известно, что женщины, год рождения которых — 1965, имеют законное право выйти на пенсию с 56,5 лет. В 1 полугодии 2019 года возраст составляет 54 года. До отдыха ей осталось ждать 2,5 года.

  • в 2019 году его значение увеличено на 6 месяцев — т.е. 60,5 у мужчин и 55,5 у женщин;
  • далее в течение нескольких лет норматив будет ежегодно повышаться, пока к 2023 году он не будет доведен до окончательных значений — 65 и 60 лет (см. таблицу пенсионного возраста по годам).
Год рождения 1964 1965 1966 1967 1968 и позже
Возраст выхода на пенсию 55,5 56,5 58 59 60

Женщины, родившиеся в 1968 году и младше, будут оформлять выплаты уже в 60 лет.

Стаж, дающий право на досрочную пенсию с 2019 года

Женщины в России отправляются на пенсию раньше мужчин. И это даже несмотря на то, что их продолжительность жизни длиннее в отличие от представителей сильной половины. Но чтобы получать деньги, положенные по старости, надо не только быть определенного возраста, но и иметь наработанный стаж и конкретное количество баллов.

Для назначения выплат женщина:

  • должна быть не моложе 55 лет;
  • иметь 8 лет страхового стажа — это минимальное значение;
  • обладать 11.4 баллами на пенсионном счету.

Справка. Любой человек в России может выйти на пенсию раньше времени. Осуществить это можно, если он трудился в районе, где плохие условия, на производствах, опасных для здоровья.

Подробнее об этом:

  1. 45 лет — с этого возраста можно выйти на пенсию, если женщина проработала 7.5 лет в подземке, в горячем цехе или производстве, где условия, которые оказывают вредное воздействие на здоровье.
  2. Стаж для выхода на пенсию в россии по новому законуВ 50 лет можно отправиться в отпуск по старости, если выполнять работу:
    • в суровых условиях;
    • на ж/д транспорте;
    • в метрополитене, организуя перевозки;
    • водителем грузовиков на шахтах, трамвая, автобуса или троллейбуса;
    • водителем трактора, дорожных либо строительных автомобилей;
    • в исследованиях, связанных с гидро-, геологическими разведками и т.п.;
    • в противопожарной организации и пр.
  3. Педагоги, специалисты спасательной службы могут получать досрочно пенсию.
  4. В 40 лет можно выйти на пенсию женщине, которая стала инвалидом в результате получения военной травмы, инвалидом 1-ой группы по зрению, является лилипутом.
  5. Женщина, которая воспитала больше 5 детей как минимум до их 8-летнего возраста, может уйти в заслуженный отпуск по старости в 50 лет.
  6. В 50 лет может уйти на пенсию та, которая более 12 лет трудилась на Крайнем Севере или 17 лет в местах, которые приравниваются к нему.

Каждый год происходит увеличение страхового стажа на год. И так будет до 2024 года. Получается, что потом женщины смогут получать пенсию, если их стаж будет составлять не менее 15 лет.

Пенсионный возраст в России с 2019 года

Чтобы было понятнее, достаточно посмотреть на простой пример: если в 2017 году стаж составляет 8 лет, то через 7 лет — к 2024 году — он будет равен 15 годам (8 7=15).

Есть такое понятие, как нестраховые периоды. Их включают в страховой стаж. Это те периоды, когда женщина находится в отпуске по уходу за ребенком, присматривает за нетрудоспособным человеком, состоит в Центре занятости населения, проживает с мужем-военным в условиях, где отсутствует возможность вести трудовую деятельность.

Женщины без трудового стажа получают социальную пенсию, когда достигают 60 лет.

Формула

СПст = ИПК × СПК ФВ
  • СПст — страховое обеспечение по старости;
  • ИПК — пенсионные коэффициенты;
  • СПК — стоимость пенсионного коэффициента;
  • ФВ — фиксированная выплата, которая прибавляется к страховой пенсии.

Каждый год СПК и ФВ изменяются. В 2017 году пенсионный балл равен 78 рублям с копейками, а фиксированная выплата составляет чуть более 4800 рублей. Регулярно происходят небольшие повышения, поэтому точную сумму назвать на данный момент нельзя. Начиная с апреля 2017 года СПК составляет 78.58 рублей, а ФВ равна 4823.35 рублям.

Получается, что в 2017 году пенсия рассчитывается следующим образом: страховое обеспечение по старости = пенсионные коэффициенты × 78.58 руб. 4823.35 руб.

Ежегодно происходит начисление премиальных баллов, благодаря которым пенсионное обеспечение увеличивается. Об этом говорится в ФЗ №400 «О страховых пенсиях».

  1. заявление;
  2. паспорт;
  3. вид на жительство — представляется теми, у которых отсутствует гражданство РФ;
  4. СНИЛС;
  5. документы о стаже, нестраховых периодах;
  6. справка, в которой указана среднемесячная заплата за 5 лет подряд;
  7. другие документы.

СПРАВКА. Даже если пакет документов будет предоставлен не полностью, его все равно примут в Пенсионном фонде РФ. Донести недостающие нужно будет в течение нескольких месяцев (лучше не более трех).

В любом случае, днем обращения в ПФ будет считаться тот, в который было подано заявление. Если же донести документы после 3 месяцев, то днем обращения будет тот день, в который были принесены оставшиеся документы.

Пенсию человек получает до конца своих дней с периодичностью один раз в месяц. Получать эту выплату может сам гражданин, а также он может оформить доверенность на конкретное лицо, которому будут доставляться деньги.

Стаж для выхода на пенсию в россии по новому закону

Существует несколько способов получения пенсии:

  • Самый распространенный — через Почту России.

    Получать пенсию можно в своем отделении в кассе или написать заявление, согласно которому выплаты почтальон будет доставлять лично в руки пенсионеру. Это категория людей, которая предпочитает получать на руки наличные.

  • Есть и те, кто желает, чтобы деньги поступали на расчетный счет.
  • Через компании, доставляющие выплаты. Принцип тут тот же, что и у Почты России. Каждый месяц в одно и то же число на дом доставляются деньги.

    Информацию о таковых организациях можно получить в территориальном отделении ПФР. Там есть все данные о компаниях, реализующих такую деятельность.

Выбрав подходящий способ, нужно обратиться в ПФР и заполнить заявление. Причем можно лично прийти туда или отправить заявление через сайт ПФР.

В последнем случае предварительно надо зарегистрироваться на ресурсе. После надо заполнить все поля необходимой информацией и отправить заявление на рассмотрение.

Повышение пенсионного возраста начиная с 2017 года происходит только для государственных служащих.

Оно будет проходить следующим образом:

  1. Пенсионный возраст для указанных категорий граждан будет составлять 63 года для женщин и 65 лет для мужчин.
  2. Пенсионный возраст будет повышаться поэтапно: каждый год будет происходить увеличение на 6 месяцев. Таким образом, нового пенсионного возраста мужчины достигнут в 2026 году, а женщины в 2032 году.

Помимо пенсионного возраста госслужащим увеличили трудовой стаж, дающий право на досрочную пенсию за выслугу лет. Он также будет увеличиваться на полгода до 2026 года. Увеличение произошло на пять лет, раньше минимальный стаж составлял 15 лет, а теперь будет 20.

Женщины имеют право выйти на пенсию по старости досрочно в следующих случаях:

  • Работа в тяжелых и опасных условиях. В зависимости от вида выполняемых работ пенсионный возраст можно сократить на 5 или 10 лет. При этом учитывается общий страховой стаж.
  • Работа на территории Крайнего Севера и местностях, к нему приравненных, дает женщине право уйти на пенсию на пять лет раньше.
  • Женщины, имеющие пять и более детей, родных или усыновленных, могут уйти на пенсию в 50 лет.
  • При признании женщины официально безработной и достижения 53 лет, она может претендовать на досрочную пенсию по представлению Центра занятости населения.

Стаж для выхода на пенсию в россии по новому закону

В случае наличия у женщины вредного стажа меньше установленного минимума, она все равно может выйти на пенсию раньше. Для женщин два года работы во вредных условиях снижают пенсионный возраст на 1 год.

В действующем законодательстве установлен только минимальный порог страхового стажа. В 2017 году он оставляет 8 лет, в дальнейшем он будет повышаться на 12 месяцев каждый год, пока не достигнет 15 лет. Произойдет это в 2024 году.

Максимального стажа нет, но пенсионное законодательство построено таким образом, что размер пенсии увеличивается при увеличении стажа. Даже введены повышающие коэффициенты за приостановление назначенной пенсии или обращение за ней позже установленного законом срока.

Для расчета пенсии используют следующие формулы:

  1. СП = ИПК*СИПК*К ФВ*К,

СП — величина страховой пенсии по старости;

ИПК — величина пенсионных баллов, имеющихся на момент подачи заявления;

Пенсия в 2019 году в России

СИПК — стоимость индивидуального пенсионного коэффициента, устанавливается на государственном уровне, в 2017 году равна 78,58 рубля.

К — премиальные коэффициент (различается для фиксированной выплаты и пенсионных баллов, установлен законодательно);

ФВ — фиксированная выплата (сумма, которую добавляет государство из бюджета, устанавливается отдельными нормативными актами, в 2017 году 4805,11).

  1. ИПК = СВ/СВ max*10

СВ – величина внесенных работодателем страховых взносов;

СВ max – максимально возможная величина внесенных работодателем страховых взносов.

Пример расчета

Обратите внимание! В расчет берутся величины, действующие в 2017 году.

Аня начала свою трудовую деятельность в 20 лет, она выбирает отчисления в размере 16%, поскольку не будет формировать накопительную пенсию. Заработная плата до вычета НДФЛ равняется 40 тыс. рублей.

Предполагается, что работать она будет до 55 лет, соответственно ее трудовой стаж составит 35 лет.

(40000*12*16%)/(876000 (максимальная сумма) *16%)*10= 5,479 балла

5,479*35*78,58=15070,13 сумма пенсии, полученная за накопленные баллы

15070,13 4805,11= 19875,24 предполагаемая сумма пенсии.

В этом расчет не были учтены повышающие коэффициенты, которые полагаются за выход на пенсию позже установленного срока.

С целью смягчения последствий пенсионной реформы помимо общего повышения пенсионного возраста на 5 лет по новому закону будут предусмотрены дополнительные льготы по досрочному выходу на пенсию для отдельных категорий граждан. Одной из таких льгот является предоставление досрочной пенсии по стажуработы.

Главное ограничение — стать пенсионером досрочно из-за продолжительной трудовой деятельности можно будет не раньше, чем при достижении возраста 55 или 60 лет (для женщин и мужчин соответственно). То есть не получится снизить таким образом действующий до конца 2018 года общий пенсионный возраст.

В первые 2 годы новой реформы (в 2019 и 2020 гг.) воспользоваться новой пенсионной льготой в полном объеме не получится — т.е. снизить срок выхода на пенсию на 2 года еще будет нельзя, поскольку он в любом случае не может быть меньше, чем сейчас — 55/60 лет (см. таблицу выхода на пенсию по стажу).

При определении права на льготу будут учитываться все периоды, входящие в страховой стаж (т.е. как периоды работы, так и иные учитываемые «нетрудовые» периоды, определенные законодательством — например, уход за каждым ребенком до достижения 1.5 лет).

  • До 2015 года чтобы стать пенсионером по старости достаточно было иметь 5 лет трудового стажа.
  • В 2015 году, когда в России снова существенно поменялось пенсионное законодательство, необходимо было иметь как минимум 6 лет стажа. Причем было предусмотрено, что ежегодно это значение будет увеличиваться на 1 год, поэтому в 2016 г. требовалось наработать уже 7 лет, в 2017 г. — 8 лет и т.д.
  • Всего запланированное повышение будет продолжаться до 2024 года, когда будет закреплен окончательный норматив — 15 лет.
Женщины Мужчины Минимальные требования к: Год выхода на пенсию
ДР ПВ ДР ПВ стажу ИПК
I п. 1964 55,5 I п. 1959 60,5 10 16,2 II п. 2019
II п. 1964 II п. 1959 11 18,6 I п. 2020
I п. 1965 56,5 I п. 1960 61,5 12 21 II п. 2021
II п. 1965 II п. 1960 13 23,4 I п. 2022
1966 58 1961 63 15 28,2 2024
1967 59 1962 64 15 30 2026
1968 и далее 60 1963 и далее 65 15 30 2028 и далее

Во сколько лет выходят на пенсию женщины в России?

Формула

Как видно из представленной выше общей таблицы:

  • По пенсионному возрасту:
    • промежуточные положения предусматриваются для женщин 1964-1967 г.р. и мужчин 1959-1962 г.р. — для них значения постепенно будут увеличиваться с 55,5/59 до 60,5/64 лет;
    • окончательные величины устанавливаются для женского населения с 1968 г.р., мужского — 1963 г.р. (60/65 лет).
  • По страховому стажу:
    • промежуточные положения предусматриваются для женщин 1964-1965 и мужчин 1959-1960 гг. рождения — для них норматив будет установлен в значениях 10-13 лет;
    • окончательные требования устанавливаются для женского населения с 1966 г.р., мужского — с 1960 г.р. (15 лет);
  • По пенсионным баллам (ИПК):
    • промежуточные параметры предусматриваются для женщин 1964-1966 и мужчин 1959-1961 г.р. — это величина ИПК от 16,2 до 28,2;
    • окончательные параметры устанавливаются для женского населения 1967 г.р. и моложе, мужского — 1962 и моложе (30 баллов).

Необходимо помнить, что выйти на заслуженный отдых можно будет только при

одновременном выполнении всех трех условий

. Если, достигнув установленного возраста, гражданин не будет иметь минимальное количество ИПК или необходимое количество лет стажа, то оформить выплаты он сможет только после их достижения (в противном случае через 5 лет можно будет оформить

социальную пенсию по старости

).

Общие моменты

В этом разделе рассмотрим основные понятия и особенности формирования пенсионного обеспечения, насколько важна продолжительность рабочего стажа при оформлении пенсии, а также детально расскажем вам об изменениях в законодательной системе на 2018 год.

Что нужно знать

С 2015 года в нормативные акты в России были внесены правки в отношении минимальной продолжительности рабочего стажа граждан.

Ранее пенсионное обеспечение присваивалось, если человек достиг определенного возраста (55 лет для женщин и 60 для мужчин) и имел как минимум 5 лет рабочего стажа на официальном месте трудоустройства.

С 2018 года требуется минимальный стаж для выхода на пенсию в России длительностью 8 лет. Далее на протяжении последующих 10 лет длительность стажа будет возрастать на один год.

К 2025 году длительность необходимого стажа составит 15 лет, то есть гражданин будет вправе получать пенсию, если он отработал на официальной работе не меньше 15 лет.

В соответствии с законами им назначается страховая часть пенсионного обеспечения, когда им исполняется пенсионный возраст, а также когда у них есть минимальный стаж на гражданской должности.

Если же человек достиг пенсионного возраста, но нет минимального стажа, тогда необходимый стаж для данного лица фиксируется на уровне года, в котором ему исполнилось 55 или 60 лет в зависимости от пола.

Вся длительность рабочего стажа фиксируется в трудовой книжке. Это документ, служащий официальным подтверждением наличия у вас трудового стажа.

В документе фиксируются все места трудоустройства, все награждения, достижения и награды человека на протяжении карьерного пути.

В случае утери или повреждения книжки необходимо заняться поисками иной документации, подтверждающей стаж работы – это приказы о приеме на должности и увольнениях, трудовые соглашения.

Правовая база

До момента вступления в силу ФЗ от 28.12.2013 N 400-ФЗ минимальный стаж составлял 5 лет.

Новым законодательным актом было введено возрастание трудового стажа ежегодно, то есть к 2024 году данный минимальный стаж должен быть 15 лет.

В РФ в соответствии с нормами правовых актов пенсионное обеспечение присуждается в случае выполнения таких критериев одновременно:

  • достижение требуемого возраста для пенсии;
  • наличие достаточного количества лет страхового стажа;
  • наличие требуемого числа персональных пенсионных баллов.

ФЗ «О страховых пенсиях» предусмотрено 3 вида страховых выплат для пенсионеров:

  • по возрасту;
  • при инвалидности разных групп;
  • при утере кормильца, если есть подтверждение факта пребывании на иждивении у официального кормильца.

Рассмотрим, для чего необходим стаж, как он рассчитывается для мужчин и женщин, какая его длительность нужна для пенсии.

Стаж выступает не только как фактическим основанием для пенсии, но и заслуженным отпуском, основанием для получения социальных пособий и льгот.

Порядок расчета

В РФ пенсионный возраст для мужчин и женщин незначительно отличается, исходя из особенностей рабочего процесса, рассчитанного для разных полов.

Рассмотрим особенности расчета пенсии в зависимости от пола, а также категории лиц, которые вправе претендовать на досрочное оформление пенсии.

Для мужчин

Новый принятый ФЗ указывает общероссийский пенсионный возраст для мужчин – 60 лет.

После достижения этого возраста, а также при соответствии двух другим критериям (требуемое число лет стажа и пенсионного коэффициента), мужчина имеет право предоставить документацию в отделение пенсионного фонда и оформить пенсию по старости.

Стаж для выхода на пенсию в россии по новому закону

Для получения пенсионных выплат по старости мужчина обязан выполнить требования положений ФЗ «О страховых пенсиях»:

  • исполнение 60 лет;
  • требуемый стаж, то есть период, на протяжении которого в ПФ вносились страховые платежи нанимателями человека;
  • требуемое число пенсионных баллов.
Инвалиды, которые получили группу инвалидности в результате боевой травмы В такой ситуации допускается оформить пенсию в 55 лет с условием рабочего стажа не меньше 25 лет
В случае наличия инвалидности по слепоте Пенсия в 50 лет при длительности трудовой занятости не меньше 15 лет
Карлики и лилипуты Работавшие от 20 лет, оформляют заслуженный отдых в 45 лет
Лица, трудившиеся на Крайнем Севере свыше 15 лет Могут претендовать на пенсию в 55 лет
Оленеводы и приравненные к ним категории на Крайнем Севере С 25-летним стажем могут оформить пенсию в 50 лет

Для женщин

В РФ возраст оформления заслуженного отдыха для женщин зафиксирован на отметке 55 лет.

Данный возраст применяется в отношении тех, кто трудоустроен в стандартных условиях труда, а к моменту выхода на заслуженный пенсионный отдых набрали требуемое количество лет непрерывного стажа и пенсионного коэффициента.

Разрешается досрочный выход женщин на пенсию, если они работали требуемое количество лет в местности с тяжелыми или вредными трудовыми условиями, на токсичных или вредных производствах или к ним применяются иные критерии, прописанные в законодательстве.

В связи с тем, что к 2025 году продолжительность минимального стажа должна составлять 15 лет, те женщины, которые будут иметь стаж меньше 15 лет, будут вправе оформить социальную пенсию в 60 лет.

Также законодательно полагается социальная доплата до прожиточного уровня пенсионеров в конкретном регионе постоянного жительства.

С 2016 года применяется новая схема расчета пенсионного обеспечения. Трудовая пенсия включает теперь страховую и накопительную составляющие.

С 2018 года для оформления пенсии по возрасту необходимо иметь долее 30 персональных баллов. В текущем году нужно заработать минимум 6,6.

С каждым годом данный параметр будет возрастать на 2,4, и в 2025 году он достигнет отметки 30. С начала 2016 года 1 пенсионный балл равен 64,1 руб., размер фиксированной выплаты составляет 3935 руб.

Вычислить длительность трудового стажа По новому федеральному закону в текущем году это 6 лет
Расчет персонального пенсионного коэффициента Он равняется сумме показателей за годы до и после 2018 года: ИК=К01 К02
Вычислить сумму страховой пенсии
Итоговая сумма Рассчитывается плюсованием страховой выплаты и фиксированной

Отечественное правительство предпринимает все меры для стимуляции женщин работать после достижения пенсионного возраста.

Если женщина после 55 лет не выходит на пенсию, а продолжает работать, тогда за каждый следующий год она может рассчитывать на дополнительные баллы и возрастание фиксированной пенсии.

Если гражданин большую часть стажа работал на подземных работах, тогда он вправе рассчитывать на начисление льготной части стажа.

Льготная доплата к пенсионному обеспечению назначается для тех, кто работал непосредственно на производствах угольной промышленности, на условиях полного рабочего дня, на рабочих местах открытой или подземной категории по добыче угля и сланца, а также участвовал в строительстве шахт.

: минимальный рабочий стаж для получения пенсии

Такие льготные доплаты также назначаются гражданам, которые не менее 20 лет отработали на ведущих должностях – горнорабочий, проходчик, забойщик отбойных молотков, горный машинист.

Граждане, которые были официально трудоустроены и работали на подземных производствах (в том числе работники горноспасательных частей) по извлечению угля, сланца, рудных материалов и иных полезных ископаемых, а также граждане, работавшие на строительстве шахт и рудников, могут претендовать на досрочный выход на пенсию.

Работали на подземных работах Не меньше 25 лет
Были заняты на данных должностях Полный рабочий день

Некоторым категориям граждан, которые работали на подземных производствах, вместе с досрочным выходом на пенсию полагается также досрочное назначение пенсионного обеспечения по возрасту.

Гражданам, работающим на ведущих должностях, трудовое пенсионное обеспечение по возрасту назначается в досрочном порядке вне зависимости от возраста в соответствии с положениями закона, если она работали на подземных горных производствах 20 лет и больше.

18 мая 2016 года президентом был подписан и вступил в силу новый Федеральный закон № 143, в соответствии с которым с 2018 года предусмотрено поэтапное ежегодное повышение пенсионного возраста для работающих на государственной службе.

Эти законом ужесточаются меры и требования к потенциальным пенсионерам, которые планируют выходить на пенсию с государственной службы.

Так, указом был повышен пенсионный возраст для госслужащих до 65 лет для мужчин и 63 лет для женщин. Данное требование вступили в силу с 2018 года.

Баллы и коэффициенты

В 2019 году кардинальных изменений в расчете индивидуальных накопительных баллов не произойдет.

Год выхода на пенсию Необходимый минимум ИПК
2019 16.2
2020 18.6
2021 21
2022 23.4
2023 25.8
2024 28.2
2025 30

Для того, чтобы оформить выплаты пенсии, необходимо также иметь достаточное количество пенсионных баллов (ИПК), которые формируются за счет уплачиваемых в ПФР страховых взносов. Частью 3 ст. 8 закона № 400-ФЗ предусматривается минимально необходимое количество ИПК в размере 30 баллов.

Однако переход к такому нормативу осуществляется постепенно с 2015 года по следующему графику:

  • В 2015 году необходимо было иметь 6,6 баллов. С каждым годом норматив увеличивается на 2,4, а это значит, что в 2016 г. нужно было иметь 9 баллов, в 2017 г. — 11,4.
  • Переходный период завершится в 2025 году, когда минимально необходимое значение ИПК будет закреплено на уровне 30 баллов.
Год Минимальное значение ИПК
2019 16,2
2020 18,6
2021 21
2022 23,4
2023 25,8
2024 28,2
2025 30

Таким образом, чтобы стать пенсионером в 2019 году, необходимо будет иметь как минимум 16,2 ИПК. Если пенсионных баллов будет недостаточно, то оформить пенсию он сможет только после достижения необходимых показателей. Стоит помнить, что они ежегодно повышаются, а параллельно увеличиваются и требования к стажу и возрасту.

Нет стажа – нет пенсии? Пенсия по старости

Какой стаж учитывается для начисления пенсии

Полагается она при достижении определенного возраста:

  • 60 лет – для женщин;
  • 65 лет – для мужчин.

Формула

  1. ИПК = СВ/СВ max*10
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Все про пансионаты